岗位职责： 1.协助部门经理做好公司新人培训工作； 2.负责安排培训师授课事宜； 3.负责培训公司礼仪方面的培训课程； 任职要求： 1.学历要求:大专及以上学历，人力资源等相关专员的优先； 2.工作经验要求：1年以上培训部门工作经验，热爱培训事业； 3.沟通能力强，进取并具敬业精神，富有团队合作...